L’intrus et l’absent. Essai sur le travail et le salariat dans la théorie économique

14,00 €

  • Jean Cartelier
  • Langue : français
  • 174 pages
  • ISBN : 978-2-84016-231-5
  • Date de parution : 2016

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La notion de travail n’a aucune place véritable dans la théorie économique, il y est un intrus. Contrairement aux apparences, il est absent dans la tradition classique puisque c’est le salaire comme coût, et non le travail comme effort, qui détermine les prix et le taux de profit. Les « services du travail » ne peuvent appartenir à l’ensemble des biens susceptibles d’être échangés qu’accompagnés de leur « source » c’est-à-dire les individus. C’est précisément ce que les économistes unanimement refusent. Car le travail ne peut avoir sa place dans la théorie économique que lorsqu’il est reconnu comme travail salarié, et qu’il est pensé en dehors de l’échange et de l’équivalence.

Avant-propos

Introduction : Les limites de la marchandise

La spécificité de la théorie économique
La théorie de l’échange et ses extensions possibles
Au-delà des biens : terre, monnaie, facteurs de production ?
Le problème spécifique du travail
Plan de l’essai

Partie I : Travail et salariat dans la théorie économique

Le travail chez les Classiques et Marx : l’absent
Travail, valeur et prix : le dilemme
Le travail dans la Richesse des nations
La faille du chapitre V
Le travail salarié dans le chapitre VI
Une rationalisation de la théorie smithienne de la valeur
Conclusion d’étape
Le travail et la valeur dans les Principes de Ricardo
Le texte du chapitre I sur la valeur
Une méprise
Le travail dans Le Capital : plus de problèmes que de solutions
La détermination des grandeurs de valeur
Les formes de la valeur : un échec patent
Une esquisse de solution sans le travail
Conclusion d’étape

Travail et salariat dans la théorie mainstream : l’intrus et l’absent
Le point de vue de la théorie mainstream
Critique de la théorie mainstream
Les salariés ne sont pas des sujets économiques
Les enjeux de la critique

Partie II : travail et salariat : une approche critique

La formation de l’économie entrepreneuriale :
les deux grands récits
Entrepreneurs et salariés : deux représentations
Épargne et accumulation du capital comme origine de l’économie salariale

Annexe
Le modèle de Matsuyama
Un modèle schumpetérien

Le salariat comme subordination monétaire
Une question préalable : la nature des relations économiques
Entrepreneurs et salariés : une approche monétaire
La relation salariale au sein des relations monétaires
La question de l’emploi : sous-emploi ou chômage involontaire

Travail, salariat, profit et exploitation
La théorie du profit : de Ricardo à Marx
Examen critique de la théorie du profit
Le profit dans une approche monétaire
Salariat et exploitation

Conclusion : Economie salariale et économie de marche

Bibliographie

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